Section outline

  • Táto minilekcia sa zameriava na sociálny vplyv v rámci ESG a na to, ako podniky ovplyvňujú ľudí a komunity.

    „S“ v ESG kladie dôraz na kvalitu života, rovnosť a spoločenský pokrok prostredníctvom vzťahov so zamestnancami, dodávateľským reťazcom, zákazníkmi a miestnymi komunitami. Štandardy ESRS rozlišujú štyri kľúčové oblasti: vlastná pracovná sila, pracovníci v hodnotovom reťazci, dotknuté komunity a spotrebitelia.

    Minilekcia ukazuje, ako zodpovedné riešenie sociálnych dopadov prispieva k odolnosti podniku, znižuje riziká, podporuje udržateľnosť a vytvára hodnotu pre firmu aj spoločnosť.